年后制衣坊里能早早地就开工，最高兴的莫过于在家中等待着的哥儿们了，坊里有工做就代表着他们每日里有进账，谁不高兴啊！

二月里他们都是把孩子送去了书院读书，自己能赚钱后，他们在家里说话也有份量了，要送孩子去读书也不用等着阿爷阿么点头，他们自己就能做主，就连他们自己，下工后都赶到书院去上课。

为了鼓励员工们积极向学，曹向南是搞了一个严格的等级考核，一年坊里会有三次考核，考过来的就升级涨工钱，考不过的就降级减工钱，三次都考核不过的，就要卷铺盖走人了。

这通知一出，坊里做工的哥儿们愁眉苦脸的也有，高兴地也有，只要是想升级和涨工资的，都是卯足了劲地区书院报名读书，就怕考核不过给降级减工钱了不少，万一是连着三次都不过，他们可以连这份工都没有了。

年初开工的时候他们都已经考过一次了，坊里也不是没有人考不过，到了第二次再是不过的话，就只剩下最后一次机会了。要是这一次过的话，就能留下来，等下一次再过了，还能继续升级涨工钱。

这一次过来，曹向南也是和几个主管副主管他们说这个年中考核的事，不仅是外头的哥儿们要考核，就连这里的几个主管都不例外，综合考核他们不能保持在最优秀的位置上，他们现在坐上的这个位置到时候就有可能要换人当了。

“你们也别放松，你们更是要以身作则，考出一个好成绩来。”曹向南环视了一圈他选出来的管理人员，李梅和吴月当初能当上主管和副主管的位置，不无是因为他对他们两个比较熟的因素存在，好在现在他们也没让他失望。

“是，我们会努力的。”李梅应道，但是谁人不知道他的心里也是万分的紧张，他在这个位置上，就要保证他自己能有坐在这个位置上的能力。

“嗯。”环视了一圈，曹向南对他选出来的人都还算是满意。

这书院都开起来了，他自然是要重点抓教育，外头的人不好抓，自己手下的这些人先抓起吧。后面只要是想进来他们制衣坊做工都人，首要条件也是要是识字。

这个知识不是不重要，更重要的是他首先要改变上一代的这些人对待读书的观念，让下一代的人去读书。等三五年后，下一代的孩子成长起来，整个曹家村就完全是变得不一样了，他现在能做的就这么多，把这些人培养起来，他以后要用人也方便。

以前整个制衣坊下来，就没几个识字的，现在经过一个寒冬过去，不说能出口成章起码大伙回来后都能识地几个字了。坊里开工后，他更是出了一套考核制度，有的是办法让不想去书院，还是去了书院不认真的哥儿们努力学习。

人有压力才有动力，这一点不管是放到哪个时代都是对的。

以前李梅和吴月大字都不识得一个，现在坊里的进账出帐报表都能给他好好地做下来了，还能一次做地比一次好，所以说人才都是被逼出来的。

如果事事都等着他这个老板来做，他一个人哪里做地来？再加上他现在是南阳汾水两头跑，曹向南是恨不得一个人能分成两个用，花钱请了这么多人来是做什么的？当然是干活的！不会做的就给他学着去做，实在连学都学不会地就给他卷铺盖走人，就是这么简单的一件事。

“……我今日的话就到这里了，最后是希望你们都考一个好成绩。”长长地一番话说完了，曹向南这个老板自然是要鼓励员工们好好读书考个考成绩。

只不过他脸上的笑让他看起来不那么地像一个好人，总有点幸灾乐祸的味道。