【厌学】【烦躁】【厌世】【积极度极低】……

【提醒：您的员工因消极厌世所以更擅长消极怠工，其积极性极低，放任其发展大多数任务成功率也极低！】

看见系统的这串提醒后，铃木秋人眼前一黑　。

尼玛好不容易招募个员工怎么还这么多事，积极度低？难不成交给他的任务都完不成了？？那岂不是根本派不上用场吗！！

“客服呢。”忍无可忍，铃木秋人再次疯狂戳起了三花猫客服，“快点给老子滚出来，你说这该怎么解决？！”

在他的夺命连环call下，三花猫客服又只能硬着头皮出来，一见面就是讨好的谄媚的笑容：【特殊人物属性比较好，所以性格难免会有些缺陷……但是老板不用担心，我们早就考虑到了这一点，已经有了完美的处理办法！】

这句话终于让铃木秋人没那么窝火了：“说。”

【叮！鉴于玩家的困境，开启新功能“自主培训”】

【玩家可根据npc特点让其进行自主训练，玩家可更加清晰的看见npc提升的各种数值】

“自主培训？”铃木秋人疑惑地一挑眉，“就是让太宰治自己学习？这算什么新功能？”

【自主培训特点1：玩家可强制要求npc进行训练】

【自主培训特点2：若npc无法完成训练，玩家有权封锁空间实施惩罚（惩罚方法扩大）】

【自主培训特点3：在玩家的监督下，npc集中力、学习能力、学习速度、学习效果都有显著提升！】

【自主培训特点4：积累一定经验，将开始模拟空间（暂未解锁）】