11人从箱子里分领了一部分发/票回各自的工位贴，边贴边聊天：

“贴发/票不是行政部的活儿吗？”

“不是吧？我记得发/票都是个人自己贴，然后拿去财务部报销的。”

“那这些发/票哪儿来的？怎么都跑人事部这边了。”

“不知道啊，估计是人事部这边的发/票吧？”

……

“嚯，坐公交的两块钱也要报吗？”

“别看不上小钱，积少成多，回头都能公司旁边买房了。”

“你别忽悠我，这得积多少，梦里的公司边上买房吧。”

……

贺晓远则在边贴边看的时候，注意到自己贴了好几张机票的发/票。

他心知这是有人出去出差的发/票，一边贴工整，一边又暗暗期待——轮岗已经结束，很快，他就会去到分派的部门，和其他员工一样，正式开始上班。

当天下午，一组弄到了组内全部人的所有评分，贺晓远以9.2的均分，赫然排在第一。

办公室里，大家对着各自和别人的评分议论不停，贺晓远的第一也早在大家的预料之内。

一三组的大群里，大家聊道：

【大帅哥9.2吗，那他现在最高啊，我们组葛鹿鸣现在的均分刚卡在9。】

【二组那个秦乘飞谁知道？】

【秦乘飞好像没有9.2，忘了吗，岁岁星考核的时候把分数拉开了。】

【那大帅哥的第一稳了啊。】

【不一定，二三组轮岗没结束，不到最后，谁知道呢。】

……

贺晓远看着评分表上的9.2，嘴里没说什么，心里挺高兴的，就像学生时代拿到了自己满意的考分一样。

他截图，把评分发给陆琛：【截图】【陆哥，考核分数出来了，这是我的均分。】

陆：【很不错。】

陆：【你自己满意吗？】

贺晓远：【小恐龙点头.jpg】

陆：【那很好。】

贺晓远：【后面就等部门分派了。】

周三，人事部通知一组在系统里申请自己想去的部门，贺晓远对着电脑，考虑再三后，还是选择了金服部。

用鼠标点击确认，申请报送上去的那一刻，贺晓远心口咚咚快跳了两下，约莫是因为站在了人生的路口，做出了一次重要的选择。

周四，坐在工位的袁淼突然起身，疑惑地道了句“人事部那边叫我过去”，便推门出去了。

再回来，他一进门便道：“公司和我聊分派了！”

大家惊讶不已，纷纷问他情况。

袁淼：“我不是申请了手游部&#a三组么，他们跟我说三组今年不缺人，问我愿不愿意去六组，也是moba（多人在线战术竞技），然后把六组的情况和我聊了下。”

有人问：“你同意了？”

袁淼理所当然道：“同意啊，又没分我去其他游戏类目，我本来就想去moba，三组六组在我这儿没什么不一样。”

“也是。”

“哇，真好，去了你想去的。”

办公室里一时为部门分派热议了起来。

而从袁淼开始，接下来陆续有人被叫出去。

有的人回来，一脸高兴，这种一般都是去了自己想去的部门，或者是去了在他看来还不错的公司给安排的地方；有的人回来则不太乐意的样子，这种不用问，肯定都是没和人事那边谈拢。

贺晓远目送一个两个三个的走出办公室，默默等，等人事部那边叫自己去面谈，结果一直等一直等，别人都被叫去了，还是没到他，他直接等到了最后。

“小远，你过来吧，c2会议室。”

朱璇敏终于私戳了他。

贺晓远起身，周围人看他，知道他选了金服部，都给他加油打气：“别担心，你第一，肯定送你去你想去的地方。”

贺晓远默默吸气暗暗吐气：但愿吧，他也希望。

然而等他到了小会议室，面对面坐下，人事部主管翻了翻面前桌上的几页纸，再抬眸，表情严肃道：“贺晓远，你自己申请了金服部，但你知道公司这两年一直在缩减金服那边的规模，甚至在减持金服的占股吗。”

一上来就用直白的话语打了贺晓远一个措手不及。

而贺晓远一个新入职场刚结束轮岗的还在试用期的普通员工，怎么会清楚这些高层次的战略部署方面的情况？

贺晓远放在身下的手默默捏了捏，尽可能平静的回复道：“这些我确实不清楚。”

主管隔桌凝视他，再次直白道：“这样，我先告诉你我们这边的分派建议吧。”

贺晓远与主管对视：“好。”

主管没有停顿的缓缓道：“我们给你的部门去向的建议是，公关部。”

贺晓远：“……”