这些小团队的技术水平不见得多么高，但有一个国内没有的优点，他们已经适应了一套优秀而成熟的行业规则，

国内外特效水平差异很大，但这些差异只有20在客观技术。

还有70要归咎于行业，也就是制作理念、管理体系、行业风气等问题。

举几个简单的例子：好莱坞常见的视效监制机制，国内依旧非常陌生；在好莱坞，电影预算优先计算特效成本，在国内，则先考虑请哪些演员；好莱坞有一套成熟的工业化特效制作流程，而国内往往是手忙脚乱，效率极低。

至于最后的10，在于计算机图形学底层研究，通俗点说就是特效工具的研发。

特效制作并不是单纯的设计工作，有时也会伴有研发。为了制作某个特效，专门去写一个变形器或者模型函数，在大公司里是很正常的事。

国内团队，哪怕技术水平再高，在这个腐烂的行业里浸淫着，也失去了制作优秀特效的能力。行业问题不是一天两天能扭转过来的，人不能扮猪扮太久，否则就变成一头真正的猪了。

所以楼清焰不打算随便接手一个国内五毛团队。或者说暂时不打算，

他在好莱坞看中的这家特效工作室，运转状况不好，手里没有活儿干，是个只有30人的小工作室。饶是如此，估值也达到了一百万美金。

如果买下它，刚到手还没捂热乎的一千万转眼就又花光了，剩余的钱只够用来维持深空的日常运转。

楼清焰还是太穷了，一千万在别人看来可能遥不可及，但对于他这个败家子，实在太少太少了。

他得搞钱，必须的，抓紧搞钱。

在好莱坞，独立特效工作室的生存模式一般是临时挂靠大型公司，承接大型特效工作中拆分出来的工作包，比如制作模型或者贴图等等。